Entscheidungsvorlage - FB 11/0011/WP15

Beschlussvorschlag:

 

1) Auf Vorschlag des Oberbürgermeisters empfiehlt der Personal- und Verwaltungsausschuss dem Rat der Stadt, vorbehaltlich eines entsprechenden Ratsbeschlusses zur Eingruppierung der Beigeordneten bei ihrer Wiederwahl der Ausschreibung der Stelle der/des Beigeordneten für Finanzen zuzustimmen.

 

2) Auf Vorschlag des Oberbürgermeisters und Empfehlung des Personal- und Verwaltungsausschusses beschließt der Rat der Stadt, vorbehaltlich eines entsprechenden Ratsbeschlusses zur Eingruppierung der Beigeordneten bei ihrer Wiederwahl der Ausschreibung der Stelle der/des Beigeordneten für Finanzen zuzustimmen.

 

 

 

Erläuterungen:

 

Entwurf Stellenausschreibung Beigeordnete/r für Finanzen / Stadtkämmerer

 

“Bei der Stadt Aachen (ca. 250.000 Einwohner) ist zum 01.06.2005 eine Beigeordnetenstelle neu zu besetzen. Als westlichste Großstadt Deutschlands mit

innovativen Unternehmen und einer hochmodernen Industrie, mit Kultur-, Bildungs- und Wissenschaftseinrichtungen von internationaler Bedeutung, wird eine engagierte Persönlichkeit als

 

Beigeordnete / Beigeordneter für Finanzen

 

gesucht.

 

Die/der Beigeordnete wird zur/zum Stadtkämmerin/Stadtkämmerer bestellt.

 

Dem Geschäftsbereich wird die Kämmerei und der Fachbereich Steuern und Kasse zugeordnet. Die weitere Geschäftsverteilung, insbesondere Zuordnung weiterer fachverwandter Aufgaben, bleibt ausdrücklich vorbehalten.

 

Es erwartet Sie eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit weitreichenden Gestaltungsmöglichkeiten. Neben den Maßnahmen zur Haushaltskonsolidierung soll unter Ihrer Leitung insbesondere das Neue Kommunale Finanzmanagement (NKF) zeitnah und erfolgreich bei der Stadt Aachen umgesetzt, ein zentrales Finanzmanagement aufgebaut und ein wirksames Controlling unter Einschluss der strategischen Kontrolle, betriebswirtschaftliche Steuerungselemente und Budgetierung eingerichtet werden.

 

Die Querschnittsfunktion als Kämmerin/Kämmerer erfordert ein hohes Maß an Führungsfähigkeit und sozialer Kompetenz. Die Aufgabengebiete Haushaltskonsolidierung und -sicherung bei gleichzeitiger Modernisierung des Finanzwesens setzen neben betriebswirtschaftlichen und kameralen Kenntnissen unternehmerisches Denken und Handeln voraus. Durch Ihre Erfahrungen im Finanzbereich und Ihr Organisations- und Dispositionsvermögen sowie Ihr ausgeprägtes Verhandlungsgeschick sollen für die Haushalts- und Aufgabensicherung der Stadt tragfähige, zukunftsorientierte und überzeugende Lösungen entwickelt werden, die Sie gegenüber den politischen Gremien, der Verwaltung und den Bürgerinnen und Bürgern vertreten.

 

Die Funktion des allgemeinen Vertreters des Oberbürgermeisters wird zum Jahresende 2005 vergeben.

 

Wir suchen eine dynamische, innovative, verantwortungsbewusste und entscheidungsfreudige Persönlichkeit. Erwünscht ist der Abschluss eines betriebs- oder wirtschaftswissenschaftlichen, ggf. auch juristischen Studiums oder einer gleichwertigen Qualifikation sowie mehrjährige Berufserfahrung in einer Führungsfunktion.

 

 

Sie sollten in der Lage sein, in Zusammenarbeit mit dem Rat der Stadt und seinen Gremien das Dezernat nach modernen Steuerungselementen bürgernah, leistungsorientiert und wirtschaftlich zu führen. Ihre vorhandene Führungs- und Managementkompetenz ermöglicht es Ihnen, die personellen Potentiale des Dezernates durch kooperative  und motivierende Führung zu mobilisieren.

 

Ihre Einstellung erfolgt als kommunale Wahlbeamtin/kommunaler Wahlbeamter (Wahlzeit 8 Jahre) nach Besoldungsgruppe B 5 Bundesbesoldungsgesetz.  Im Falle der Wiederwahl ist eine Eingruppierung nach Besoldungsgruppe B 6 Bundesbesoldungsgesetz möglich. Sollte der Stelleninhaberin/dem Stelleninhaber die Funktion des allgemeinen Vertreters des Oberbürgermeisters übertragen werden, erfolgt eine Eingruppierung nach Besoldungsgruppe B 6 Bundesbesoldungsgesetz; im Falle der Wiederwahl nach Besoldungsgruppe B 7 Bundesbesoldungsgesetz. Daneben wird eine Aufwandsentschädigung nach der Eingruppierungsverordnung gewährt.

 

Das Verfahren zur Besetzung der ausgeschriebenen Position erfolgt in einer abgestuften Auswahl. Es wird begleitet von einem externen Personalmanagement-unternehmen. 

 

Die Stadt Aachen ist bestrebt, den Frauenanteil in Führungspositionen zu erhöhen und ist deshalb besonders an Bewerbungen von Frauen mit den genannten Qualifikationen interessiert.

 

Sollten Sie an der Übernahme der Funktion interessiert sein, senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 15.02.2005 an den Oberbürgermeister der Stadt Aachen, Herrn Dr. Linden, Rathaus, 52058 Aachen.

 

Wir weisen darauf hin, dass Ihre Bewerbungsunterlagen auf Anforderung auch den Mitgliedern des Rates zur Verfügung gestellt werden.

 

Der Oberbürgermeister“

 

Es ist vorgesehen, den Ausschreibungstext in folgenden Medien zu veröffentlichen:

 

Internet Stadt Aachen

Internet-Job-Börsen

Aachener Tageszeitungen

FAZ

Die Zeit

 

 

 

 

 

 

Finanzielle Auswirkungen:

 

Finanzielle Auswirkungen ergeben sich ab dem Zeitpunkt der Stellenbesetzung  in Höhe der gesetzlich zu zahlenden Dienstbezüge nach Besoldungsgruppe B 5 BBesG bzw. nach erfolgter Wiederwahl nach Besoldungsgruppe B 6 BBesG.